- 15 января 2026
Официальное оформление трудовых отношений работодателем
Отсутствие письменного трудового договора и выплаты официальной заработной платы – это риск для работника:
- не получить пенсию и пособие в полном объеме в результате неполного перечисления страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование;
- не получить отпускные, расчет при увольнении; - не получить в полном объеме оплату листка нетрудоспособности;
- получить отказ в выдаче визы для выезда за границу, - не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем;
- не получить социальные гарантии, связанные с сокращением, простоем, обучением, рождением ребенка, несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием и другими жизненными ситуациями;
- не получить кредит в банке на покупку жилья, оплату обучения, лечения и т. д.; - не получить социальный или имущественный налоговый вычет по налогу на доходы физических лиц.