18 января 2017

Работодателям, желающим привлекать к трудовой деятельности иностранных граждан

 ГКУ "Туринский ЦЗ" информирует, что с 09 января 2017 года началась кампания по приему заявок работодателейо потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) на 2018 год, а также об увеличении (уменьшении) размера определенной потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) (далее – заявки работодателей) на 2017 год.

        На территории Свердловской области установлены следующие сроки окончания приема заявок работодателей:

      — на квоту 2018 года – до 30 июня 2017 года;

      — на корректировку квоты 2017 года – до 31 августа 2017 года.

Дополнительно сообщаем, что в соответствии с приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 31.01.2014 № 14 – ст  "О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора видов экономической деятельности (ОКВЭД2) ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2) и Общероссийского классификатора продукции по видам экономической деятельности (ОКПД2) ОК 034-2014 (КПЕС 2008)" (далее — приказ) утвержден Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (ОКВЭД2) ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2) с датой введения в действие 01 февраля 2014 года с правом досрочного применения в правоотношениях, возникших с 01 января 2014 года, с установлением переходного периода до 01 января 2017 года и последующей отменой Общероссийского классификатора видов экономической деятельности ОК 029-2001 (КДЕС Ред. 1), Общероссийского классификатора видов экономической деятельности ОК 029-2007 (КДЕС Ред. 1.1).

Заявки работодателей с ОКВЭДами из Общероссийского классификатора видов экономической деятельности ОК 029-2001 (КДЕС Ред. 1) и Общероссийского классификатора видов экономической деятельности ОК 029-2007 (КДЕС Ред. 1.1) не будут допущены к рассмотрению Межведомственной комиссией.

         Также напоминаем что, в соответствии с Федеральным законом от 24 ноября 2014 года № 357-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации". Теперь у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей появилось право привлекать к трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы (Азербайджан, Армения, Киргизия, Республика Молдова, Таджикистан, Узбекистан, Украина), на основании патента.

        Патенты должны покупать сами мигранты. При пересечении границы потенциальный трудовой мигрант должен указать в миграционной карте в качестве цели визита "работа" и в течение 30 дней с момента въезда подать заявление о выдаче патента. Он будет оформляться в территориальных подразделениях ФМС. Для получения этого документа трудовые мигранты обязаны сдать экзамен, который подтверждает их владение русским языком, знание истории России и основ российского законодательства. Также иностранным гражданам придется пройти медосведетельствование для подтверждения отсутствия социально опасных заболеваний, предъявить полис добровольного медстрахования и оплатить подоходный налог.

         По всем вопросам можно обратиться в государственное казенное учреждение службы занятости населения "Туринский центр занятости" по телефону 8 (34349) 2-33-43, либо в кабинет № 1 к ведущему инспектору Котурге Елене Геннадьевне.

Государственное казенное учреждение службы занятости населения Свердловской области "Туринский центр занятости"

 

 

← Вернуться к списку